Etika a zodpovednosť
Zodpovednosť voči ľuďom
Záväzok manažmentu spoločnosti k implementácii a dodržiavaniu Politiky sociálnej zodpovednosti je zameraný na posilnenie a propagáciu koncepcií a cieľov zameraných na celkové zlepšenie pracovných podmienok. Tento prístup stavia takéto zlepšenie ako vnútornú hodnotu produktu, hodnú uznania spotrebiteľov.
Najmä manažment spoločnosti Milano Dispensers S.p.a. sa zaväzuje:
-
Neimplementovať ani nepodporovať používanie detskej práce
-
Neimplementovať ani nepodporovať používanie nútenej práce
-
Neimplementovať ani nepodporovať používanie donucovacích praktík alebo fyzického a psychického násilia
-
Zaručiť zdravie a bezpečnosť svojich pracovníkov a zdravé pracovné prostredie
-
Vážť si rozdiely a zaručiť rovnaké príležitosti
-
Rešpektovať práva pracovníkov na slobodu združovania
-
Zakázať akýkoľvek typ diskriminácie voči pracovníkom
-
Dodržiavať existujúce právne predpisy týkajúce sa práv/povinností pracovníkov
-
Neustále zlepšovať systém riadenia
-
Zaobchádzať so všetkými zákazníkmi a dodávateľmi čestne a nestranne
-
Venovať maximálnu pozornosť spôsobu, akým sa uskutočňujú platby, s cieľom identifikovať akékoľvek nezrovnalosti
Sociálna zodpovednosť zahŕňa aj dodržiavanie princípov uvedených dodávateľmi, ktorí tvoria súčasť výrobného reťazca na národnej aj medzinárodnej úrovni. Milano Dispensers S.p.a. sa preto zaväzuje presadzovať aj politiku predchádzania správaniu, ktoré sa od takýchto princípov odchyľuje.
Spoločnosť zaručuje transparentnú komunikáciu s inými regulačnými orgánmi a združeniami, pokiaľ ide o požiadavky Sociálnej zodpovednosti.
Zodpovednosť voči životnému prostrediu
Milano Dispensers S.p.a., líder v dizajne a výrobe zariadení používaných na prípravu a výdaj teplých a studených nápojov, ľadovej triešte a zmrzliny, považuje ochranu životného prostredia za neoddeliteľnú a strategickú súčasť svojho podnikania.Predovšetkým považuje za nevyhnutné usilovať sa o environmentálnu kompatibilitu svojich produktov, procesov a prevádzok.
Tento cieľ je založený na nasledujúcich princípoch:
DODRŽIAVANIE PREDPISOV
PREVENCIA
TRANSPARENTNOSŤ
NEUSTÁLE ZLEPŠOVANIE
-
zníženie emisií CO2
-
zníženie spotreby energie z neobnoviteľných zdrojov
-
zníženie spotreby vody
-
zníženie odpadu
-
zvýšené používanie materiálov šetrných k životnému prostrediu pre produkty a obaly
-
zvýšený dizajn s menším dopadom na životné prostredie
-
implementovala korporátny SYSTÉM ENVIRONMENTÁLNEHO MANAŽMENTU (EMS) podľa UNI EN ISO 14001:2015
-
stanovila ciele zlepšovania v oblasti životného prostredia a zabezpečila potrebné zdroje na ich dosiahnutie
-
definovala programy školenia a zvyšovania povedomia zamestnancov
-
definovala zmysluplné a presné systémy monitorovania environmentálnych údajov
-
definovala spôsoby podpory ekoinovácií pre produkty a procesy
-
definovala metódy výberu a hodnotenia dodávateľov
Manažment potvrdzuje svoj záväzok zabezpečiť, aby táto Environmentálna politika bola sprístupnená, distribuovaná, pochopená, implementovaná a podporovaná všetkými osobami pracujúcimi pre Milano Dispensers S.p.a. alebo v jej mene.
Manažment sa zaväzuje túto politiku pravidelne prehodnocovať a aktualizovať.